प्रतिस्पर्धी बाजार में, एक उद्यम को बेहतर कॉर्पोरेट प्रदर्शन के लिए प्रयास करने के लिए एक प्रेरित टीम की आवश्यकता होती है। एक मानक उद्यम के रूप में, हमें कर्मचारियों को प्रोत्साहित करने और उनके उत्साह और पहल को बेहतर बनाने के लिए प्रभावी उपाय करने की आवश्यकता है। प्रेरणा निश्चित रूप से एक आकर्षक उपचार है, जो उनके अपनेपन की भावना को बढ़ाता है और उन्हें अपनी कंपनी या टीम को छोड़ने के लिए अनिच्छुक बनाता है।
अगस्त में, हमारे उत्पादन कार्यशाला में दो कर्मचारियों को उनके उत्कृष्ट प्रदर्शन और सकारात्मक उत्पादन के लिए सम्मानित किया गया। हमारे नेता ने उनके व्यवहार की सराहना की और उत्पादन के लिए अपनी अपेक्षाएँ व्यक्त कीं। सभी कर्मचारी अगली प्रक्रिया के कार्य को पूरा करने के प्रति आश्वस्त हैं। वे अपनी उत्पादकता में सुधार करने के लिए अपना मन बनाए रखेंगे और एक अच्छा रवैया रखेंगे। इसके अलावा, वे अपने कार्य लक्ष्यों को स्पष्ट रूप से जानते थे और लक्ष्यों को पूरा करने के बारे में बहुत सोचते थे। यह प्रक्रिया कर्मचारियों को यह महसूस कराएगी कि वे एक भारी बोझ उठा रहे हैं और वे कंपनी के अपरिहार्य सदस्य हैं। जिम्मेदारी और उपलब्धि की भावना कर्मचारियों पर एक महान प्रेरक प्रभाव डालेगी।
हमारे बॉस ने हमारे उत्पादन कार्यशाला के सामने इन दो श्रमिकों को क्रमशः 200 युआन दिए। जब वे एक छोटा सा लक्ष्य पूरा करते हैं और एक छोटी सी उपलब्धि प्राप्त करते हैं, तो हमारे बॉस समय पर पुष्टि और मान्यता देंगे। लोगों से सम्मान की उम्मीद की जाती है। उनकी राय और मैत्रीपूर्ण चेतावनियों के संबंध में, हमारे नेता उचित सुझावों को स्वीकार करने के लिए तैयार हैं। लगभग सभी को अपनेपन की भावना पसंद होती है। लोग हमेशा ऐसे लोगों को खोजने की उम्मीद करते हैं जो समान मूल्यों और सोच को साझा करते हैं, ताकि वे कड़ी मेहनत करें और एक-दूसरे के साथ परिणाम साझा करें।
हम कर्मचारियों को न केवल भौतिक प्रोत्साहन देते हैं, बल्कि हम उन्हें आध्यात्मिक प्रोत्साहन भी देते हैं। हर कोई पहचाने जाने और मूल्यवान होने के लिए उत्सुक है, और उसे आत्म-मूल्य का एहसास करने की आवश्यकता है। हमारे नेता उन्हें इन दो तरीकों से काम करने के लक्ष्यों के लिए प्रयास करने के लिए प्रेरित करते हैं। कभी-कभी हमारे बॉस उन्हें रात के खाने के लिए आमंत्रित करते हैं और उनके साथ बाहर गाना गाते हैं। कर्मचारियों के पास भी अपने विचार होते हैं और वे हमेशा अपने पद पर होते हैं। सभी कर्मचारियों के पास अच्छा प्रदर्शन करने का अपना अवसर होता है।
पोस्ट करने का समय: सितम्बर-24-2021